周宁县玛坑乡首章村：迈步发展让村民挺起腰杆

宁德网（黄起青 文/图）冬日，迎着蓝天白云，走进周宁县玛坑乡首章村，映入眼帘的是蓬勃发展的景象：村口池塘水清鱼欢，一排排小楼连片林立，茶农劳作，茶香阵阵。谁能想到，眼前这个美丽的小村庄，曾是周宁县最贫困的村庄之一。上个世纪90年代，这个拥有700余人的建制村，基础设施落后，可谓是“一穷二白”。

首章村新貌

“这些年来，在大家的帮扶下，首章村不仅摘掉了‘穷帽子’，还成了人们休闲游玩的好去处。”首章村党支部书记陈桂清谈及村庄的变化，感慨万千。

首章村是茶叶专业村，全村原有茶园680亩。“我们村没有平地，都是山坡，家家户户以茶叶为生。若茶产业发展好，那么茶山就是‘金山’。”陈桂清说。1994年，初任村党支部书记的陈桂清同其他6位股东商量后，将原本收益颇丰的茶厂低价转让给村集体，吸收村民入股，增加村财收入。当时，村集体茶厂年产干茶6000担，创利40多万元。然而，因品种老化、价格低迷，进入21世纪，村民们便守着茶山过着苦日子。

如何使村里传统的茶产业焕发新活力，让“绿叶”成为村民脱贫致富的“金叶”？陈桂清一直思索着。

农村要发展，关键看支部。一方面，村党支部通过实行“组织目标管理”，当起龙头，采取“出思路、教方法、定任务、签订责任状、完善监督奖励机制”等方法，引导党员带头干。另一方面，村党支部对接在外乡贤，引导他们积极参与家乡建设。

2008年底，陈桂清和在外乡贤一起带着村里两位茶叶种植大户到安溪“取经”，回村后开办培训班，请茶技专家授课、出谋划策。次年年初，村两委牵头成立了首章茶叶专业合作社，开启“党支部+合作社+农户”发展模式。村党支部引领发展之路，统筹协调；合作社统一管理，并设定最低保护价，销售则由村内在外茶商负责；58户村民310人入股合作社，通过年底分红、在茶厂打工，实现家门口就业增收。到2012年，全村茶农户均增收5000多元。

随着茶产业的发展，2014年，村合作社又投资200多万元，扩大生产规模，种植新品种金牡丹300亩，新建一座茶叶加工厂，注册茶叶商标“丹山梦缘”。同时，村党支部积极争取标准化茶叶加工厂建设项目，筹资137万元，将旧厂房建成现代化标准精制茶叶加工厂，引进先进生产工艺，提高茶叶品质。

为了提高茶叶品质，村两委还不定期组织村里的茶叶种植大户到外地考察学习，接受茶叶技能培训。与此同时，还引导茶农改良低产茶叶品种，建成现代生态茶园800亩，其中集体茶园200亩。改良后的茶叶，销路更畅，村民年均增收6000元以上。此外，村党支部主动对接在外经济能人，借助他们的优势，在山东、上海等地设立销售点，拓宽茶叶销售渠道。目前，首章村集体茶厂年产干茶20多万公斤，产值260多万元，利润80多万元。

为了让贫困户能够稳定脱贫，2016年，首章村将在册的7户建档立卡贫困户全部纳入合作社，吸纳有劳动能力的贫困户在茶厂务工，以“工资+分红”的形式进行帮扶。在茶叶生产旺季，茶园、茶厂每天需雇佣50多人帮助采摘、拣茶梗、包装等，男工工资每天150元，女工工资每天100元。2017年底，由于村合作社茶叶生产效益好，7户贫困户每户分红5000元。

郑银赐曾是首章村建档立卡贫困户，几年前，为了给儿子治病欠下巨额债务，生活的重担压得他喘不过气来。村党支部了解到他的情况后，将他纳入合作社享受分红，还让他在合作社打工，年收入达3万多元。他的妻子也被安排从事家政服务，月工资1500元。不久后，孩子的病情好转。2016年底，郑银赐主动申请脱贫。

今年，村党支部又争取到上级项目资金60万元，村民主动出让土地，新增862平方米的茶厂。“通过发展村集体合作社，村财收入一年比一年多，去年村财收入26万元，今年可达30多万元。目前，村集体固定资产达400多万元。”陈桂清说，将村财收入投入到村集体产业中，种植茶叶新品种、建设茶叶加工厂、发展农家乐等，如此反复，不仅贫困户脱贫了，村民参与集体建设的积极性高了，还最大程度壮大了村集体经济，带动整个村的发展。

除了做好茶叶文章外，村里还鼓励贫困户发展桃子、生姜、花生、马铃薯等短、平、快的生产项目，村合作社进行统一管理、销售，解决村民的后顾之忧。发展农业实现村兴民富，首章村又谋划起新的产业：依托生态环境和方广寺等名胜古迹，发展美丽乡村自驾游。“以前我们这个村，又远又破，没什么人愿意来，现在不一样了，经常有团队过来游玩。”村民郑华林说道。

时光荏苒，从2005年人均收入2200元的贫困村到2017年人均收入超过17000元的县级新农村建设示范村，首章村的蜕变，让村民们的腰杆挺了起来。