产业延伸 人才先行 寿宁实施“千人培养计划”

宁德网消息（吴通华）1月10日，三祥新材股份有限公司与寿宁职业技术学校举行校企合作签约仪式，并与宁德职业技术学院进行校企合作工作洽谈，启动“千人培养计划”，加大对“本土化”人才的培养，朝着培育全市第五大主导产业的目标，全力推动锆镁新材料全产业链发展。

三祥新材作为宁德市首家在沪市A股主板上市的民营企业、全球锆材料细分领域“单打冠军”，随着三祥科技园一期、二期项目建设，产业链将不断延伸拓展。市委市政府高度重视，专题研究推进三祥新材产业链发展工作，出台了《宁德市促进锆镁新材料产业发展的六条措施》，全力推动锆镁新材料产业发展，培育锆镁新材料产业成为全市新兴主导产业。

产业延伸，人才先行。寿宁县及时出台《寿宁县三祥新材招才引智工作计划》，制定《三祥新材“千人培养计划”实施方案》。围绕打造三祥新材产业链百亿产值目标，认真分析人才需求，围绕高层次人才、基础专业人才和营销管理人才，在认真落实省市既有人才政策的基础上，分别制定人才政策叠加补助办法，通过专场招聘、高薪聘请、校企合作和与相关企业、科研机构合作等方式引进企业发展所需的各类人才。

根据《三祥新材“千人培养计划”实施方案》，三祥新材与寿宁职业技术学校、宁德职业技术学院、宁德师范学院合作，培养千人以上技能型产业人才。寿宁职业技术学校在5年至10年内每年培养50名至100名3年制中专学历专技人员，根据企业需求和学生意愿，选送毕业生到宁德职业技术学院进行“二元制”继续教育。宁德职业技术学院开设委托培养班、定向培养班，采取“二元制”教育方式，连续5年每年委培30名电气运行与控制专业大专学历专技人员。同时，在宁德师范学院开设定向培养班、自考班，连续3年每年定向委培30名锆镁材料全日制本科学历专技人员，连续3年每年培养30名非全日制本科学历专技人员。对专技人员的培养，三祥新材公司和寿宁县委人才办将提供保障措施，给予奖学金、困难补助金、生活补助等。

据了解，2019年，寿宁县新引进博士3人、硕士3人，拥有“天湖人才”12人。同时，该县投资1500多万元，建设总面积2264.16平方米，平均面积110平方米的20套人才公寓，为引进人才解决了住房难的问题；完善“人才绿卡”服务体系，为高层次人才提供包括旅游、医疗、教育、金融等13项优惠服务，并在全县范围内建设8个“人才驿站”，为人才提供登记联系、政策咨询、项目洽谈、学术交流等便捷服务。